Benchmark retributivo

Space Systems Engineer

Range retributivi annui lordi aggregati per livello di seniority.

Il ruolo

Ruolo professionale di Space Systems Engineer nell’ambito Aerospace, aeronautical e space engineering. Si occupa della definizione dell’architettura, dei requisiti e dell’integrazione di sistemi spaziali complessi, inclusi satelliti, payload, segmenti di terra e piattaforme orbitali. Coordina i diversi sottosistemi, supporta mission analysis, verifica e validazione e garantisce coerenza tecnica, affidabilità e rispetto dei requisiti di missione lungo l’intero ciclo di vita del sistema.

Retribuzione per seniority

P25, mediana e P75 rappresentano la distribuzione del campione disponibile.

15 osservazioni · aggiornato al 31/08/2026
Seniority Campione P25 Mediana (P50) P75
Middle 5 32.500 € 37.500 € 37.500 €
Senior 7 37.500 € 37.500 € 47.500 €

Metodologia e limiti

I benchmark sono elaborati su dati aggregati del dataset EgoValeo. Una riga è mostrata solo quando raggiunge una numerosità minima di 15 osservazioni; i ruoli con curve retributive non coerenti tra i livelli di seniority non vengono pubblicati.

Il benchmark è un indicatore di mercato e non sostituisce un’analisi del singolo contesto aziendale, della sede, del settore, delle responsabilità o del pacchetto retributivo.

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