RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione
Range retributivi annui lordi aggregati per livello di seniority.
Il ruolo
Coordina il servizio di prevenzione e protezione aziendale ai sensi del D.Lgs. 81/2008. Individua i fattori di rischio, contribuisce alla redazione e all’aggiornamento del DVR e propone misure preventive e protettive. Supporta il datore di lavoro nella gestione della formazione, delle emergenze, della sorveglianza sanitaria e degli obblighi normativi. Collabora con medico competente, RLS, preposti e responsabili operativi per migliorare le condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Retribuzione per seniority
P25, mediana e P75 rappresentano la distribuzione del campione disponibile.
| Seniority | Campione | P25 | Mediana (P50) | P75 |
|---|---|---|---|---|
| Junior | 7 | 20.000 € | 22.500 € | 22.500 € |
| Middle | 6 | 28.750 € | 32.500 € | 32.500 € |
Metodologia e limiti
I benchmark sono elaborati su dati aggregati del dataset EgoValeo. Una riga è mostrata solo quando raggiunge una numerosità minima di 15 osservazioni; i ruoli con curve retributive non coerenti tra i livelli di seniority non vengono pubblicati.
Il benchmark è un indicatore di mercato e non sostituisce un’analisi del singolo contesto aziendale, della sede, del settore, delle responsabilità o del pacchetto retributivo.
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