Per un'azienda multinazionale leader nel settore dei materiali e soluzioni per l’edilizia, che si distingue per il suo impegno verso l’ambiente, la valorizzazione delle competenze tecniche e l'innovazione continua, siamo alla ricerca di uno Specialista Sistemi Informativi HR | Analista HRIS. La risorsa identificata, che riporterà al Group Application Manager, collaborerà alla definizione e all'implementazione delle strategie legate alla gestione dei sistemi informativi per le risorse umane, basati su Oracle Fusion Cloud HCM. Principali attività: - Proseguire nel percorso di implementazione a livello azienda dei moduli del sistema Oracle Fusion Cloud HCM. - Configurare e personalizzare i sistemi in base alle esigenze aziendali. - Monitorare e garantire il corretto funzionamento dei sistemi HRIS. - Gestire l’integrazione e l'accuratezza dei dati nei processi HR. - Fornire supporto e formazione al team HR sull’uso dei sistemi. - Ottimizzare i processi HR e automatizzare i flussi di lavoro. - Creare report e analisi sui KPI HR principali. - Garantire conformità a normative GDPR e sicurezza dei dati. - Coordinarsi con altri dipartimenti per integrare il sistema HRIS. Competenze richieste: - Esperienza di 3-5 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti internazionali. - Conoscenza dei sistemi informativi HR come Oracle Cloud HCM (preferibile). - Competenza avanzata nell’uso di Excel e nell’analisi dati. - Passione per la digitalizzazione dei processi HR. - Familiarità con normative e processi HRIS. - Conoscenza della lingua inglese. - Orientamento al risultato e capacità di problem solving. - Precisione, organizzazione e attitudine al lavoro in team interfunzionali. - Capacità di apprendere rapidamente nuovi strumenti e tecnologie. - Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione. Si offre un percorso di crescita professionale e formazione continua sulle tecnologie HRIS, nonché l'esposizione ad un contesto internazionale, un ambiente dinamico, stimolante e orientato all'innovazione, oltre ad un interessante pacchetto retributivo. Sede di lavoro: Sassuolo (MO) con possibilità di lavorare in full remote dopo un primo periodo di inserimento.
Quest'offerta di lavoro è rivolta a uomini e donne, nel rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77).
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